Premier(ère) directeur(rice) marketing de marque Van Houtte

				Overview:

Premier Directeur marketing de marque Van Houtte 

7260 Saint-urbain, Montreal

Permenent, temps-plein

3 jours en presentiel, ou au besoin

Le premier directeur relèvera de la Directrice Principale - Marketing de marque, et travaillera directement sur la gestion stratégique de la marque Van Houtte et du portfolio de marques détenues de café pour le marché canadien et ce, afin d'en assurer sa croissance.  

RESPONSABILITÉS 

* Responsable de la stratégie de la marque Van Houtte et des autres marques du portfolio café pour le marché canadien, des plans annuels à court et long-terme. 

* Pilote et assure, de manière efficace et en collaboration avec les équipes multifonctionnelle une excellente exécution des stratégies 360; 

* Diffuse un message cohérent, différentiateur, pertinent et en lien avec l'ADN et objectifs d'affaires de la marque; 

* Évalue la performance commerciale de la marque en fonction des critères établis tout en faisant des recommandations d'améliorations; 

* Entretient des liens solides avec l'équipe d'innovation et stratégie commerciale en leur proposant une orientation marketing, un support et une expertise, ainsi qu'en rédigeant des plans marketing qui contribueront au succès du lancement des nouveaux produits; 

* Optimise le budget marketing de la marque, effectue prépare les suivis mensuels; 

* Collabore avec les équipes fonctionnelles internes (ex. : ventes, finances, production, Innovation) afin d'assurer une exécution sans faille;   

* Collabore étroitement avec les partenaires externes (agences de publicité, médias, commandites, médias sociaux, emballage, etc.) pour créer des programmes à impact élevé qui s'inscrivent dans la stratégie globale de la marque; 

* Surveille/analyse les données sur les tendances des consommateurs et des marchés afin d'identifier les problèmes et les opportunités de faire croître la marque;      

* Procède à la révision et l'optimisation de la performance des activités marketing; 

* Maintient une connaissance approfondie de la concurrence et de l'industrie;   

* Est à l'avant-garde des tendances et meilleures pratiques de communication, média, marketing. 

* Supervise, forme et développe les compétences d'une équipe d'assistant marketing et d'omni marketing. 
*  

 EXIGENCES :  

* Minimum 10 ans d'expérience en gestion de marque dans la commercialisation de produits de consommation au Canada; 

* Baccalauréat en marketing ou discipline connexe; 

* Expérience stratégique éprouvée en élaboration et en mise en application  de plans de marketing dans un contexte Canadien;  

* Bonne compréhension de la gestion financière; 

* Connaissance de la base de données   Nielsen  , un atout; 

* Connaissance du commerce de détail; 

* Bilinguisme, un incontournable (Français & Anglais)  

COMPÉTENCES :  

* Leadership 

* Fort esprit d'équipe et en communication interpersonnelle afin d'établir des relations de confiance; 

* Stratégique, capacité de bâtir des synergies dans les plan d'actions à partir des données. 

* Habileté à présenter des idées clairement et efficacement, à l'oral comme à l'écrit, avec un  public varié; 

* Créativité, capacité à penser différemment pour influencer le changement 

* Résilience à pivoter rapidement selon la réalité; 

* Aptitude à travailler avec un sentiment d'urgence; 

* Être axé  résultats; 

* Apte à naviguer dans l'incertitude et la complexité d'une organisation matricielle; 

* Faire preuve de grande autonomie, de jugement et d'initiative; 

* Travailler de manière organisé et méthodique. 

*Le masculin générique a été utilisé pour simplifier ce texte. Cela ne vise pas à être discriminatoire et inclut toutes les personnes, quel que soit leur genre.

Keurig Dr Pepper Canada est une importante société multinationale de boissons, avec des bureaux partout dans le monde et au Canada. D'un océan à l'autre, Keurig Dr Pepper Canada offre une boisson pour chacun et pour chaque occasion, et ce, pour tous les Canadiens. En raison de la portée mondiale et nationale du rôle pour lequel nous recrutons ci-dessus, ainsi que des besoins interfonctionnels requis pour ce rôle, nous avons déterminé que le français et l'anglais (écrit et parlé) sont requis. De plus, nous avons évalué que la connaissance de l'anglais déjà exigée des autres employés est insuffisante pour l'exécution des tâches nécessitant la connaissance de l'anglais et que le nombre de postes pour lesquels nous exigeons cette connaissance est le plus restreint possible pour assurer la réalisation efficace de notre mission. 

Responsibilities:

Senior Brand Manager for Van Houtte 

7260 Saint-Urbain, Montreal

3 days on site or as needed

Permanent, full-time

The Senior Manager will report to the Marketing Director and work on the strategic management of the Keurig brand for the Canadian market, with an aim to ensure its growth. 

  

RESPONSIBILITIES : 

* Lead Van Houtte integrated brand strategy for the Canadian market, leading long term and annual brand planning. 

* Inspire cross-functional stakeholders to outperform target with a modern marketing approach. 

* Deliver a coherent, differentiating and relevant message, consistent with the Van Houtte brand's DNA and business goals. 

* Assess the Van Houtte brand's commercial performance based on set criteria, while recommending improvements and follow-ups of action plan. 

* Maintain strong relationships with the innovation and commercial teams by offering marketing guidance, support and expertise, and by drafting marketing plans that contribute to the success of new product launches. 

* Optimize the Van Houtte brand's marketing budget and manage monthly tracker. 

* Collaborate with internal functional teams (e.g. sales, finance, production, innovation) to ensure flawless execution  . 

* Work closely with external partners (ad agencies, media, sponsorships, social media, packaging, etc.) to create highly impactful programs consistent with the brand's strategy. 

* Monitor/analyze consumer and market trend data to identify issues and opportunities to grow the brand. 

* Review and optimize the performance of marketing activities 

* Maintain in-depth knowledge of the competition and the beverage industry best practices. 

* Be passionate and at the forefront of marketing, communication, and media trends. 

* Supervise, train and develop a team of assistant brand and omni managers. 

QUALIFICATIONS : 

* Minimum 10 years of experience in consumer goods commercialization in the Canadian retail landscape; 

* Bachelor degree in marketing or a related field; 

* Proven strategic experience in developing and implementing marketing plans in a Canadian context in a matricial context. 

* Proven experience writing brief and leading efficiently agency relationships. 

* Solid grasp of financial management principles; 

* Knowledge of the Nielsen database, an asset; 

* Bilingualism, a must ( French and English)   

COMPETENCIES :  

* Leadership 

* Strong team spirit and interpersonal communication to build trusting relationships; 

* Strategic thinking, data-driven to convey insights into 3600 action plan. 

* Ability to present ideas clearly and effectively, both orally and in writing, with a diverse audience; 

* Ability to work with a sense of urgency; 

* Creativity, ability to think outside of the box to initiate change; 

* Resiliency, ability to pivot quickly to adapt to new occasions or realities; 

* Results oriented; 

* Demonstrate great autonomy, judgment and initiative; 

* Work in an organized and methodical way. 

Keurig Dr Pepper Canada is a leading multi-national beverage company, with offices all over the world and across Canada.  From coast to coast, Keurig Dr Pepper Canada offers a beverage for everyone, for every occasion and for all Canadians. Because of the gl
			

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