Analista IMSS

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Analista IMSS

Objetivo del puesto

Garantizar el cumplimiento oportuno y correcto de las obligaciones patronales relacionadas con IMSS e INFONAVIT, mediante la administración, revisión y conciliación de movimientos afiliatorios, salarios, cuotas obrero-patronales, créditos de vivienda y demás obligaciones de seguridad social, asegurando la correcta aplicación de la normatividad vigente y minimizando riesgos, diferencias y sanciones para la empresa.

Responsibilities:

* Licenciatura en Contaduría, Administración, Recursos Humanos, Finanzas o carrera afín.
* Experiencia de 1 a 2 a os en administración de IMSS e INFONAVIT
* Experiencia preferente en empresas con alto volumen de personal, centros de distribución, plantas de producción o personal operativo.
* Conocimiento de la Ley del Seguro Social, Ley del INFONAVIT y Ley Federal del Trabajo.
* Manejo de SUA, IDSE, SIPARE y plataformas relacionadas con IMSS.
* Manejo de sistemas y plataformas de INFONAVIT.
* Excel intermedio/avanzado.
* Deseable experiencia con sistemas ERP.
* Ingles intermedio.

Competencias

* Alto sentido de responsabilidad y confidencialidad.
* Atención al detalle y precisión numérica.
* Capacidad analítica.
* Organización y seguimiento.
* Resolución de problemas.
* Trabajo bajo presión y cumplimiento de fechas límite.
* Comunicación efectiva.
* Orientación a resultados.
* Capacidad para manejar grandes volúmenes de información.
* Proactividad y enfoque en mejora continua.

Qualifications:

Keurig Dr Pepper (Nasdaq: KDP) es una empresa líder en bebidas con más de 150 marcas propias, licenciadas y asociadas que satisfacen una amplia variedad de necesidades y ocasiones. Nuestro negocio de bebidas refrescantes en Norteamérica ocupa posiciones de liderazgo en refrescos carbonatados, agua, jugos y mezcladores, con un portafolio de marcas icónicas como as Dr Pepper(r), Canada Dry(r), Mott's(r), A&W(r), Pe afiel(r), GHOST(r), 7UP(r), Snapple(r), Clamato(r) y Core Hydration(r). Nuestro negocio global de café abarca más de 100 mercados e incluye el sistema líder de preparación de café individual Keurig(r) en Estados Unidos y Canadá, junto con marcas de gran prestigio como Peet's, L'OR y Jacobs, además de otros líderes regionales en café. Nuestros más de 50,000 empleados buscan mejorar la experiencia de cada ocasión de bebidas y café, mientras generan un impacto positivo para las personas, las comunidades y el planeta.

Nos esforzamos por ser un empleador de preferencia, ofreciendo una cultura y oportunidades que empoderan a nuestro equipo para crecer y desarrollarse. Brindamos beneficios sólidos para apoyar su salud y bienestar, así como su bienestar personal y financiero. También ofrecemos programas para empleados dise ados para impulsar su desarrollo y crecimiento profesional, asegurando que se sientan valorados, inspirados y apreciados en el trabajo.

Sea cual sea tu área de experiencia, en KDP puedes formar parte de un equipo orgulloso de sus marcas, asociaciones, innovaciones y crecimiento.  Te unirás a nosotros?

Keurig Dr Pepper es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y contrata a solicitantes calificados, además de promover el desarrollo laboral de sus empleados sin importar raza, color religión, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, discapacidad o asociación con una persona con discapacidad, condición médica, información genética, origen étnico o nacional, estado civil, condición de veterano, o cualquier otro estatus protegido por la ley.
			

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